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  近来，中央纪委国家监委网站揭露发布了原安徽省文明出资运营有限责任公司党委书记、董事长曹杰被开除党籍和公职的音讯，其为亲属追求特别待遇的行为曝光，再次敲响了领导干部家风建造的警钟，凸显“莫让家庭后院失火”的重要性，继续释放对亲属利益输送类糜烂问题从严整治的激烈信号。

  从近年来中央纪委国家监委网站通报曝光的典型事例来看，一些自私自利的领导干部把公权力当成“摇钱树”，给亲属谋福利的手法层出不穷，有的暗箱操作，把亲属塞进单位“吃空饷”，让揭露招聘“走过场”；有的搞“利益绑缚”，让亲属接项目、赚快钱，把国家的钱当成“自家钱”；有的将个人职权转换为亲属“特别福利”，在住宅、医疗、教育等方面一路开“绿灯” 这些行为不只严重破坏了公平公平的社会秩序，更损害了党和政府在大众心中的公信力。

  为何这类“后院起火”的糜烂屡禁不止？究其根源，在于部分领导干部理想信念的“堤堰”呈现崩塌，导致贪欲如洪水般任意腐蚀。他们心中的“思维总开关”早已锈迹斑斑，忘记了入党时的铮铮誓言。面临亲情威胁，他们把“公与私”的边界抛到无影无踪，将“为家人谋福利”视为“人之常情”，乃至把宗族利益凌驾于党纪国法之上，殊不知这是在给自己挖“糜烂圈套”。在歪曲的价值观唆使下，有的领导干部对亲属的违规诉求不只不加以阻止，反而自动“搭把手”，这种变形的“护犊子心思”，表现了对家庭及社会的极点不负责任。一朝一夕，本来温馨的家庭港湾演化成了权钱交易的温床，终究落得“一人腐、全家腐”的惨痛下场。

  二十届中央纪委四次全会明确要求，针对一些领导干部家风不正现象，要加强对领导干部爱人、子女及其爱人违规经商办企业等情况的及时预警监督，筑牢拒腐防变的家庭防地。抵挡这类 “宗族式糜烂”，纪检监察机关要拿出“零忍受”的决计！一方面，要加大对领导干部宗族联系的动态追寻，使用大数据比对剖析宗族成员间资金来往、事务相关，树立领导干部重要亲属从业、产业情况等信息报备准则，让领导干部重要亲属的从业、产业情况“晒在阳光下”，从源头堵截“利益输送”的路。另一方面，要加大案子查办力度，对藏匿于宗族企业、相关公司的利益输送链条展开溯源查询，对为亲属追求特别待遇的行为“冒头就打”“连根拔起”，构成“查办一人、警示一片”的震撼效应。

  领导干部的家风连着党风政风、社风民俗，一旦家庭清凉防地不牢，犹如后院起火，人人难保管理这类“后院起火”的“宗族式”糜烂，不能“一阵风”刮过，有必要秉持“钉钉子”精力，锲而不舍、一抓到底。只要守住了家庭“后院”，才能让领导干部在廉洁用权的路上走得稳、走得远。（桂林市象山区纪委监委）